Critères requis pour le personnel navigant de sept compagnies du Golfe, côte à côte

En quoi les critères des compagnies aériennes diffèrent

Deux compagnies peuvent recruter du personnel navigant commercial tout en demandant des choses différentes. Dans les critères que nous avons vérifiés :

• Âge. La plupart des sept compagnies publient un âge minimum. Les critères de Saudia que nous avons consultés n’indiquent aucune limite d’âge, et les limites d’âge d’Air Arabia dépendent de l’opération à laquelle vous postulez.
• Taille et allonge de bras. La taille minimale diffère selon la compagnie. Certaines compagnies publient aussi un critère d’allonge de bras, et certaines n’en publient qu’un des deux.
• Formation et anglais. Un niveau d’études secondaires ou équivalent est courant. Saudia ajoute une note globale minimale et un score STEP by QIYAS récent.
• Expérience. Certaines compagnies demandent un an d’expérience en contact avec la clientèle ; d’autres n’indiquent pas de minimum.
• Apparence et condition physique. Plusieurs compagnies excluent les tatouages visibles en uniforme. Certaines demandent aussi de nager avec un dispositif de flottaison, et plusieurs mentionnent un contrôle médical ou physique qu’aucun outil en ligne ne peut certifier.
• Relocalisation et visas. Plusieurs compagnies attendent de vous que vous vous installiez dans leur ville de base et que vous remplissiez les conditions d’obtention du visa de travail local. Saudia demande actuellement une carte d’identité nationale saoudienne en cours de validité.

Les critères requis changent. Confirmez toujours sur la page carrières de la compagnie elle-même avant de postuler. Chaque page de compagnie indique quand nous avons vérifié ses critères pour la dernière fois ; lorsque cette date devient ancienne, le tableau vous demande de vérifier plutôt que de vous y fier.